Hesaplama Araçları
2026 yılının güncel rakamlarıyla çalışan ücretsiz hesaplama araçları: gelir vergisi dilimi, kıdem ve ihbar tazminatı, güncel pratik bilgiler.
Bu araçların bazıları ayrı sayfa olarak da yayında — paylaşmak veya kaydetmek için: Kıdem & İhbar Tazminatı · Kira Artışı (TÜFE) · Rapor Parası (SGK) · Gelir Vergisi Dilimi
KDV dahil tutardan KDV ayrılırken tutar (100 + oran)'a bölünüp oranla çarpılır. Sık yapılan hata, dahil tutarı doğrudan oranla çarpmaktır; bu fazla KDV hesaplar.
Stopaj yalnızca müşteriniz vergi sorumlusu (şirket, kurum) ise kesilir; nihai tüketiciye kesilen makbuzda stopaj olmaz. Kesilen stopaj kaybınız değildir, yıllık beyanınızda mahsup edilir.
Stopaj yalnızca işyeri kiralarında ve kiracı vergi mükellefiyse uygulanır; konut kirasında stopaj yoktur. Kiraya veren tüzel kişiyse (şirketse) stopaj kesilmez, fatura düzenlenir. Sözleşmede "net kira" yazıyorsa stopajı kiracı kendi cebinden ekler.
Ücret gelirlerinde tarifenin 3. ve 4. basamakları diğer gelirlerden farklıdır; bu araç ikisini ayrı hesaplar. Matrah, brüt gelirden SGK primi gibi indirimler düşüldükten sonra kalan tutardır.
Giydirilmiş brüt ücret; çıplak brüt ücrete ek olarak yemek, yol, ikramiye gibi süreklilik arz eden menfaatlerin brüt tutarını da içerir. Kıdem tazminatından yalnızca damga vergisi kesilir, gelir vergisi kesilmez. İhbar tazminatı ise gelir vergisine tabidir; oran kişinin kümülatif matrahına bağlı olduğundan yukarıdan seçmeniz gerekir.
Saatlik ücret, aylık brüt ücretin 225'e bölünmesiyle bulunur (haftalık 45 saat esası). Fazla çalışma yılda 270 saati aşamaz ve işçinin onayı gerekir. Hesaplanan tutar brüttür; bordroda SGK ve gelir vergisi kesintisine tabidir.
Hangi oranı gireceksiniz? Sözleşmenizin yenilendiği aydan bir önceki aya ait TÜFE'nin 12 aylık ortalamalara göre değişim oranı (TBK md.344). Bu oran yasal tavandır; taraflar daha düşük anlaşabilir. TÜİK her ayın 3'ünde açıklar. Konut ve işyerinde tavan aynıdır; işyerinde ayrıca stopaj vardır.
Bu hesap yalnızca anapara + faizi gösterir. Gerçek maliyete BSMV/KKDF, dosya masrafı ve sigorta gibi kalemler eklenir; bu nedenle bankanın vereceği toplam geri ödeme daha yüksek olur. Ticari kredilerde KKDF yoktur, BSMV %5'tir.
Son 3 aylık kazancı SGK hizmet dökümünüzden veya bordronuzdan alabilirsiniz. Tam çalışılan 3 ay için prim günü 90'dır.
Bu tablo tek bir kaynaktan beslenir; mevzuat değiştiğinde topluca güncellenir. Kıdem tazminatı tavanı her yıl Ocak ve Temmuz aylarında memur maaş katsayısına bağlı olarak değişir.
Bu Araçlar Nasıl Çalışır?
Araçlardaki tüm oran ve tutarlar tek bir kaynaktan okunur; böylece mevzuat değiştiğinde hepsi aynı anda güncellenir ve aralarında tutarsızlık oluşmaz. Yukarıdaki "son güncelleme" tarihi, kullanılan rakamların hangi tarihte teyit edildiğini gösterir.
Bu araçlar genel bilgilendirme amaçlıdır ve yaklaşık sonuç verir. Bordro, tazminat ve beyan işlemlerinizde kümülatif matrah, istisnalar ve teşvikler gibi kişiye özel unsurlar sonucu değiştirir. Kesin hesaplama için mali müşavirinize danışın.
Sık Sorulan Sorular
2026 gelir vergisi dilimleri nedir?
2026 takvim yılı için tarife %15'ten başlar ve %40'a kadar çıkar. Ücret gelirlerinde üçüncü ve dördüncü basamakların sınırları diğer gelir unsurlarından farklı belirlenmiştir; bu nedenle aynı matrah için ücret ve ticari kazançta hesaplanan vergi farklı olabilir.
Kıdem tazminatından hangi kesinti yapılır?
Kıdem tazminatından yalnızca damga vergisi (binde 7,59) kesilir; gelir vergisi ve SGK primi kesilmez. İhbar tazminatı ise hem damga vergisine hem gelir vergisine tabidir.
Kıdem tazminatı tavanı ne işe yarar?
Bir hizmet yılı için ödenebilecek azami brüt kıdem tazminatını sınırlar. Giydirilmiş brüt ücretiniz tavanın üzerindeyse, hesaplamada tavan tutarı esas alınır. Tavan her yıl Ocak ve Temmuz aylarında yeniden belirlenir.
Bu Hesaplamalar Ne İşe Yarar?
Buradaki araçlar, mali müşavirinize danışmadan önce büyüklük tahmini yapmanızı sağlar. Sonuçlar güncel oran ve hadlerle hesaplanır; ancak kesin tutar, mükellefiyet türünüze ve dönem içindeki diğer işlemlerinize göre değişebilir.
Sık kullanılan hesaplamalar
- Brüt–net maaş. İşverene maliyet ile çalışanın eline geçen tutarı ayrı ayrı gösterir. SGK işveren payı ve işsizlik primi dahildir.
- Kıdem ve ihbar tazminatı. Çalışma süresine göre hesaplanır; kıdem tazminatında yıllık tavan sınırı uygulanır.
- Gelir vergisi. Artan oranlı tarifeye göre dilim dilim hesaplanır. Üst dilime geçmek, gelirin tamamının yüksek oranla vergilendirileceği anlamına gelmez.
- KDV. Hesaplanan KDV'den indirilecek KDV düşülür; sonuç eksiyse devreden KDV olarak sonraki döneme aktarılır.
- Bağ-Kur primi. Prime esas kazanç ile oranın çarpımıdır; zamanında ödeyenler beş puanlık indirimden yararlanır.
Sonuçları nasıl değerlendirmelisiniz?
Hesaplayıcılar tek bir işlemi ele alır. Gerçek vergi yükünüz; yıl içindeki tüm gelir ve giderleriniz, istisnalar, geçici vergi ödemeleri ve varsa geçmiş yıl zararlarınızla birlikte belirlenir. Bu nedenle çıkan rakamı bir tahmin olarak kullanın, beyan tutarı olarak değil.
Kullanılan oran ve hadlerin tamamını Hadler ve Tutarlar sayfamızda güncel haliyle bulabilirsiniz.
Kesin Hesaplama İçin Yanınızdayız
Bordro, tazminat ve beyan süreçlerinizde kişiye özel doğru hesaplama yapalım.